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我们坚持?#22278;?#21516;国籍、民族、种族、?#21592;稹?#23447;教信仰和文化背景的员工一?#27833;?#20161;、平等对待,坚决禁?#26500;?#29992;和使用童工,女性在公司与?#34892;?#20139;有同等的权利。公司一直注重促进当地?#29992;瘛?#22899;性和少数民族就业,增加当地社区的就业机会。

《中华人民共和国?#25237;?#21512;同法》已于2007年颁布,并于2008年1月1日起实施,我们将依法加强?#25237;?#21512;同管理。

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